Autoridades del Colegio de Estudios
\nCient\u00edficos y Tecnol\u00f3gicos del Estado de Sonora (CECyTE) y del Sindicato de
\nTrabajadores de CECyTE, acordaron un incremento salarial del 3.4%, adem\u00e1s de
\notros aumentos, en la firma de revisi\u00f3n salarial.<\/p>\n
El director general de la instituci\u00f3n, Am\u00f3s Benjam\u00edn Moreno Ru\u00edz y el secretario
\ngeneral, Ram\u00f3n Antonio Gast\u00e9lum Lerma, realizaron el acuerdo en beneficio de
\nlos m\u00e1s de mil 600 trabajadores, con lo que se conjura la huelga programada para el 25 de noviembre del presente a\u00f1o.<\/p>\n
El director general del Colegio argument\u00f3 que este acuerdo viene a fortalecer e
\nimpactar directamente en sueldos y salarios para la base trabajadora, sin que ello
\nrepresente una pesada carga econ\u00f3mica para la instituci\u00f3n.<\/p>\n
\u201cAtendiendo la actual situaci\u00f3n financiera por la que pasa el Colegio, agradezco y
\nreconozco la responsabilidad con la que se condujo el Sindicato, donde
\nexpusimos la importancia que tiene para nosotros el poder mejorar las condiciones
\nde los trabajadores, reconociendo el esfuerzo que realizan laborando en base a
\nesta nueva normalidad por la que estamos pasando debido a la pandemia COVID-
\n19; la Direcci\u00f3n General siempre estar\u00e1 abierta al di\u00e1logo y la negociaci\u00f3n que nos permita trabajar juntos en lo que hacemos que es educar a nuestros j\u00f3venes
\nsonorenses\u201d, indic\u00f3 Am\u00f3s Moreno.<\/p>\n
Por su parte, el secretario general del SITCECYTES manifest\u00f3 la disposici\u00f3n de
\nla organizaci\u00f3n sindical para colaborar con la instituci\u00f3n en el plano acad\u00e9mico,
\nbuscando siempre los beneficios para el Colegio y la comunidad escolar en
\ngeneral.<\/p>\n
Explic\u00f3 que la revisi\u00f3n salarial de trabajo se realiza cada a\u00f1o, y en esta ocasi\u00f3n lo
\nsustantivo es el referido al incremento salarial nacional al ramo educativo,
\ndel 3.4% retroactivo al primero de febrero del 2020, asimismo, se lograron
\naumentos en otras prestaciones, como el apoyo por superaci\u00f3n acad\u00e9mica,
\nproductividad a personal docente, eficiencia en el trabajo para personal
\nadministrativo y de servicios, entre otros.<\/p>\n
Al t\u00e9rmino de la misma, celebraron el acuerdo al que llegaron tras varias mesas de negociaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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